根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)规定，现公布玉林市人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告。本报告包括总体情况，行政机关主动公开政府信息情况，行政机关收到和处理政府信息公开申请情况，因政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼情况，政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况，其他需要报告的事项六个部分。本报告所列数据的统计期限自2023年1月1日起至2023年12月31日止。本年度报告在玉林市人民政府门户网站（http://www.yulin.gov.cn）、玉林市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.yulin.gov.cn）全文公开。如对本报告有任何疑问，请与玉林市人力资源和社会保障局政策法规与行政审批科联系（地址：玉林市广场东路758号；电话：0775-2859983；电子邮箱：y2859983@163.com）。
一、总体情况
（一）主动公开情况
一是加强政府信息公开。做好本局网站运营管理，主动公开发布人社政务要闻、法规政策、文件资料等信息。加强人社政策解读，在本局网站“政策解读”栏目发布社会保险、就业创业、工伤预防等政策解读材料19篇，包含微视频、政策漫画等形式，以图文结合、通俗易懂的方式宣传人社政策。充分利用政务新媒体，加强人社政策宣传。2023年，“玉林社保”微信公众号发布社保政策、工作动态、通知公告等信息151条，关注人数93689人；“创就玉林”微信公众号发布就业创业、求职招聘、政策解读等信息271条，关注人数10479人；“创就玉林”抖音号发布视频作品7篇，关注人数1117人。二是加强新闻发布工作。制定2023年新闻发布计划，召开玉林市2023年社会保险工作和玉林市稳就业保就业工作新闻发布会，向社会公众和新闻媒体介绍2023年我市社会保险、就业创业工作措施成效，回应社会关切。我局积极与玉林日报社、玉林广播电视台等新闻媒体合作，开设宣传专栏，发布社会保险、劳动维权、就业创业等政策信息，拓展人社工作社会影响。与玉林广播电视台合作制作微视频，以通俗易懂、生动有趣的方式宣传就业创业、社会保险政策，通过玉林广播电视台视频号、抖音号、朋友圈等平台向公众宣传发布，浏览量达9.5万人次。三是做好网上政务咨询。在本局网站设立“政务咨询”栏目，受理群众网上来信。2023年收到群众来信136件，已答复136件，为群众提供人社政策咨询和解答。
（二）依申请公开情况
2023年，我局收到1件公民申请公开被征地农民社会保障实施方案审核意见的政府信息公开申请，已依法履行了信息公开职责。
（三）政府信息管理
一是成立政府信息公开工作领导小组，明确工作职责，落实工作人员，推进政府信息公开工作。二是执行《政府信息公开保密审查制度》《政务“五公开”工作制度》《公文办理工作细则》等制度，规范政府信息公开工作程序，加强内容审核和保密审查。三是规范信息公开内容。更新发布政府信息公开工作指南和目录，畅通依申请公开受理渠道，规范依申请公开答复工作。
（四）政府信息公开平台建设
做好本局网站管理维护，开设“玉林社保”、“创就玉林”微信公众号、“创就玉林”抖音号，及时发布各类权威政务信息。做好政府信息依申请公开工作，在本局网站设置“依申请公开”栏目，受理社会公众的政府信息公开申请。
（五）监督保障
按照我市2023年政务公开工作要点的部署，做好政府信息公开各项工作。做好公文文件主动公开，明确界定文件主动公开、依申请公开、不予公开等属性，定期开展公开情况自查，确保政府信息公开工作落到实处。组织政府信息公开工作人员参加业务培训，不断提升业务能力水平。加强政府网站、政务新媒体内容和安全建设，定期对栏目更新、信息内容进行检查，发现问题及时整改。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 | |||
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
5 |
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第二十条第（五）项 | |||
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信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
|
行政许可 |
133 | ||
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第二十条第（六）项 | |||
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信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
|
行政处罚 |
1 | ||
|
行政强制 |
0 | ||
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第二十条第（八）项 | |||
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） | ||
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行政事业性收费 |
453.88 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 | ||||||||
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自然人 |
法人或其他组织 |
总 计 | |||||||
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 | |||||
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | ||
|
二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | |
|
（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
|
2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（七）总计 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | ||
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 | |||||||||||||
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结果维持 |
结果 纠正 |
其他 结果 |
尚未 审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 | ||||||||
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结果 维持 |
结果 纠正 |
其他 结果 |
尚未 审结 |
总计 |
结果 维持 |
结果 纠正 |
其他 结果 |
尚未 审结 |
总计 | |||||
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0 |
0 |
1 |
0 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
2023年，本局政府信息公开工作存在的主要问题：一是个别政府信息公开还不够及时；二是对本局网站栏目的建设和维护有待加强；三是对本局政务新媒体的采编和运营管理有待加强。
下一步，本局将按照上级部门对政府信息公开工作的要求，切实做好以下工作：一是完善政务公开工作制度，规范政务公开方式和途径；二是加强政府网站和政务新媒体维护工作，及时发布政府信息；三是加强工作业务学习培训，不断提升政务公开工作水平。
六、其他需要报告的事项
2023年我局未收取信息处理费，无其他需要报告的事项。
玉林市人力资源和社会保障局
2024年1月4日
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