目 录
第一部分：单位概况
一、主要职能
二、机构设置情况
第二部分：2022年单位预算报表
一、财政拨款收支总表
二、一般公共预算支出表
三、一般公共预算基本支出表
四、一般公共预算“三公”经费支出表
五、政府性基金预算支出表
六、单位收支总表
七、单位收入总表
八、单位支出总表
第三部分：2022年单位预算情况说明
第四部分：名词解释
主要内容
第一部分：单位概况
一、主要职能
（一）负责流动人员人事档案管理工作；
（二）负责高校毕业生三支一扶工作协调管理；
（三）负责高校毕业生就业见习计划工作管理；
（四）为大中专毕业生提供公共就业服务和开展高校毕业生双向选择洽谈会；
（五）负责非公经济组织和社会组织工程、教育系列中级、初级专业技术资格评审工作；
（六）负责中共玉林市人才服务中心党支部流动党员管理工作；
（七）完成主管部门交办的其他任务。
二、机构设置情况
玉林市人才服务中心是玉林市人力资源和社会保障局管理的正科级公益一类事业单位，无下属单位，内设综合部、高校部、档案部。
三、此公开预算数据为本单位汇总预算数据。
第二部分： 2022年单位预算报表（详见附件1）
一、财政拨款收支总表
二、一般公共预算支出表
三、一般公共预算基本支出表
四、一般公共预算“三公”经费支出表
五、政府性基金预算支出表
六、单位收支总表
七、单位收入总表
八、单位支出总表
上述报表详见附件1。
第三部分： 2022年单位预算情况说明
一、财政拨款收支预算情况说明
2022年财政拨款收入108.49万元，同比减少4.83万元，降低4.26%。主要原因是2022年项目经费预算较2021年有所减少。
2022年财政拨款支出108.49万元，同比减少4.83万元，降低4.26%。主要原因是2022年项目经费预算较2021年有所减少。
二、一般公共预算支出情况说明
2022年一般公共预算支出108.49万元，同比减少4.83万元，降低4.26%。
按支出功能分类科目划分，共分为3类，其中：
（一）社会保障和就业支出科目支出预算96.58万元，占支出总预算的89.02％，同比减少4.28万元，下降4.24％。主要原因是2022年项目经费预算较上年有所减少。
（二）卫生健康支出科目支出预算6.09万元，占支出总预算的5.61％，同比减少0.27万元，降低4.25％。主要原因是2021年调出人员1名，使得2022年行政单位医疗、事业单位医疗、公务员医疗补助支出预算相比上年有所减少。
（三）住房保障支出科目支出预算5.82万元，占支出总预算的5.36％，同比减少0.28万元，降低4.59％。主要原因是2021年调出人员1名，使得2022年住房公积金支出预算相比上年有所减少。
三、一般公共预算基本支出情况说明
2022年一般公共预算基本支出69.99万元，占支出总预算的64.51%，同比减少43.33万元，降低38.24%。其中：
工资福利支出预算59.14万元，占基本支出预算84.50％，同比减少25.63万元，降低30.23％。主要原因是：由于2022年我单位在职在编人员调出使得相对应的工资福利预算较上年减少。
商品和服务支出预算9.04万元，占基本支出预算12.92％，同比减少17.71万元，降低66.21％。主要原因是：由于2022年我单位牢固树立过紧日子的思想，从严控制日常公用经费的支出，厉行节约，所以使得商品和服务支出预算相比2021年有所减少。
对个人和家庭的补助支出预算1.8万元，占基本支出预算2.57％，此项支出与上年保持一致，无增减变化。
四、一般公共预算“三公”经费情况说明
（一）2021年单位预算全口径安排的“三公”经费预算情况
2021年单位预算共安排“三公”经费支出预算0万元（全口径），其中：因公出国（境）经费支出预算0万元，公务接待费支出预算0万元，公务用车运行维护费支出预算0 万元。“三公”经费减少的主要原因是：2021年牢固树立过紧日子的思想，从严控制一般性支出，对“三公”经费，做到只减不增。严格落实公务接待的文件规定，厉行节约，有效控制接待人次和接待标准，降低公务接待费用。严格管理公务车辆，增强节约意识。
（二）2022年一般公共预算资金安排的“三公”经费预算情况
2022年一般公共预算资金安排的“三公”经费支出预算0万元，比2021年初预算0 万元减少0万元，同比下降0%。其中：
1.因公出国（境）经费2021年预算0万元，同比减少0万元，下降0%，主要用于：随同市委和政府出国（境）团组考察学习费用，此项经费无变化。
2.公务接待费2022年预算0万元，同比减少0万元，下降0%，主要是安排接待上级领导、其他地市有关领导来我市参加各类会议、重大活动和调研考察等公务活动的接待费用以及开展业务活动需要开支的公务接待费用。此项经费无变化。
3.公务用车费2022年预算0万元，其中：公务用车运行维护费2022年预算0万元，同比减少0万元，下降0%，根据市公务用车定编管理办公室核定，玉林市人才服务中心公务用车编制数0辆，实有车辆总数0辆，2022年共安排公务用车运行维护费预算0万元，主要用于单位机要文件交换、市内执行公务、以及开展各项检查、核查业务过程中为解决同城相关人员的交通问题等所需公务用车租用费、燃料费、维修费、过桥过路费、保险费以及车辆年审等支出。公务用车购置费2022年预算0万元，同比减少0 万元，下降0％。此项经费无变化。
五、政府性基金预算情况说明
我单位2022年度无政府性基金预算。
六、单位收支预算情况说明
2022年单位收入预算108.49万元，同比减少4.83万元，降低4.26%，主要是由于：2022年项目经费较2021年有所减少。
2022年单位支出预算108.49万元，同比减少4.83万元，降低4.26%，主要是由于：收入减少，相应支出减少。
七、单位收入预算情况说明
2022年单位收入预算108.49万元，同比减少4.83万元，降低4.26%，主要是由于：2022年项目经费较2021年有所减少。
八、单位支出预算情况说明
2022年单位支出预算108.49万元，同比减少4.83万元，降低4.26%，主要是由于：收入减少，相应支出减少。
九、其他重要事项情况说明
（一）机关运行经费安排情况说明
“机关运行经费”指的是为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
2022年我单位机关运行经费财政拨款预算9.01万元，较2021年预算减少17.74万元，下降66.32%，,主要原因是为保障事业运行，除了在职人员工资福利费用和日常办公、运转经费列为机关运行费，其他各个预算项目调整至项目支出。
（二）政府采购预算安排情况说明
2022年，政府采购预算2.5万元，同比减少1.2万元，下降32.43%。政府集中采购预算2.5万元，占政府采购预算100%；分散采购预算0万元，占政府采购预算0%。
政府采购资金来源于一般公共预算2.5万元，未纳入财政专户管理的收入安排的资金0万元，上年结余收入0万元。
按政府采购项目类型分为货物类采购、工程类采购和服务类采购三种类型。货物类采购预算1.5万元，服务类采购预算1万元，工程类采购预算0万元。
（三）国有资产占用情况说明
截至2021年12月31日，本单位共有车辆0辆，其中，部级领导干部用车0辆、一般公务用车0辆、一般执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、其他用车0辆，单位价值50万元以上通用设备0台（套），100万元以上专用设备0台（套）。
（四）重点项目预算绩效目标等情况说明
2022年，我单位无预算额度在50万元以上（含50万元）的预算项目，因此无重点项目预算绩效目标。
第四部分：名词解释
一、财政拨款收入：指自治区财政部门/单位当年拨付的资金。
二、事业收入：指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。
三、经营收入：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。
四、其他收入：指除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入。
五、基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
六、项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
七、经营支出：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
八、“三公”经费：纳入市直财政预决算管理的“三公”经费，是指市直各部门/单位用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出（含车辆购置税）及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。
九、机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
关联文件：
